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工人找活要注意这6点,确保自身的权益得到保障
11-03 16:35

工人找活时难免会遇到各种问题,其中一些问题如果稍不注意就会使自身权益受到损害。因此,在工人找活时要注意一些事项,才能更好地保证自身的权益。下面小编总结了6点,希望对工友们有帮助。


工人找活


1、上正规的平台找活

正规的平台对于招工信息的发布都有一定的约束规则,以确保双方利益。工人找活时,建议选择一个好的平台,比如专注与建筑人才招聘的吉工家平台,招工、找活都必须实名制,很好地保障了工人和用人方的权益。而一些社交平台、聊天工具里面的招工信息通常未经证实,出现虚假消息的比例较高。

2、警惕高薪陷阱

有些不法分子利用高薪来诱惑工人,实际上可能是各种骗局。因此,建筑工人在找活时,要注意分辨,如果薪资高于常规水平太多,一定要仔细甄别,千万不要被骗了。


工人找活


3、明确工资

咱们工人外出打工,不外乎就是为了挣钱,因此在找活时,一定要和用人单位明确和工资有关的一切。比如日薪多少、按月发工资还是按项目进度、每个月什么时候发、有没有补贴、是否包吃住、是否有五险一金等等。

4、对工作的单位要知晓

在找活时,要注意招工方具体是什么单位,如果对方工作单位、工作地点的表述模糊,那多半有问题。建议是遵循就近原则,对外地企业或某某外地分公司、分厂、办事处的高薪招聘,不论其待遇多么好,求职者千万要保持清醒的头脑和高度的警惕,不要轻信他的口头许诺。

5、要学会用法律保护自己

有少数个体经营者采取拖欠工资、谎称赔本等手段拒绝支付劳动报酬,骗取劳动力,甚至欺辱女工的现象也时有发生。所以,为避免拿不到钱、遭受不公平待遇等现象,找活的朋友必须熟悉有关的法律、法规,防止受骗,学会用法律保护自己。


工人找活


6、拒交各种名义的费用

首先要明白:任何招聘单位,以任何名义向求职者收取抵押金、服装费、产品押金、风险金、报名费、培训费等,都属非法行为。招聘单位培训本单位职工,也不准收取培训费。求职者遇到此类情况,要坚持拒交,并向招聘单位所在地有关部门举报,以确保自己合法权益。


以上6点就是工人找活时需要注意的事项,工友们找活要牢记哦!

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